Гарантийное письмо на практику образец

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Гарантийное письмо на практику образец». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Из самого названия документа следует, что гарантийное письмо – это письменный способ подтверждения обязательств или выполнения определенных условий в необходимый срок и в требуемом объеме. Такое дополнительное подтверждение используется, когда обычных договоренностей может оказаться недостаточно. ВАЖНО! Гарантийное письмо не является коммерческим документом. Гарантийные письма достаточно часто применяются в предпринимательской деятельности, однако, никаких специальных правил, регламентирующих их оформление и использование, в российском законодательстве не закреплено. Поэтому следует руководствоваться стандартными нормами деловодства и стремиться достичь максимально ясных и однозначных формулировок, точно отражающих намерения и обязательства обеих сторон.

Особенности документа о прохождении производственной и иной стажировки на предприятии

Гарантийное письмо требуется для выполнения договоренности о прохождении практики студента в конкретной организации и получении необходимых практических и теоретических знаний. При его составлении не стоит забывать о следующих моментах:

1. Письмо должно оформляться на официальном, фирменном бланке компании при указании всех его реквизитов и исходящего номера, предоставляемого канцелярией предприятия.
2. Используемый стиль составления документа – деловой, не содержащий длинных фраз и выражений.
3. Письмо обязательно заверяется печатью организации, а в случае прохождения практики в государственном предприятии – гербовой печатью.
4. Оформлением занимается ответственный сотрудник, к примеру, служащий отдела кадров.

Бизнес: • Банки • Богатство и благосостояние • Коррупция • (Преступность) • Маркетинг • Менеджмент • Инвестиции • Ценные бумаги: • Управление • Открытые акционерные общества • Проекты • Документы • Ценные бумаги — контроль • Ценные бумаги — оценки • Облигации • Долги • Валюта • Недвижимость • (Аренда) • Профессии • Работа • Торговля • Услуги • Финансы • Страхование • Бюджет • Финансовые услуги • Кредиты • Компании • Государственные предприятия • Экономика • Макроэкономика • Микроэкономика • Налоги • Аудит
Промышленность: • Металлургия • Нефть • Сельское хозяйство • Энергетика
Строительство • Архитектура • Интерьер • Полы и перекрытия • Процесс строительства • Строительные материалы • Теплоизоляция • Экстерьер • Организация и управление производством

Составляем правильное гарантийное письмо о приеме на работу

Гарантийное письмо оформляется в случае необходимости взять на себя какие-либо обязательства. Составленная в письменном виде бумага будет являться гарантом выполнения указанных в документе обязательств.

Один из случаев написания гарантийного письма – это необходимость подтвердить факт приема на работу нового работника. В конце статьи вы найдете образец подобного документа и сможете его скачать бесплатно в формате word.

Необходимость написания подобного документа может появиться при приеме иностранного гражданина на работу, которому письмо может понадобиться для предоставления в миграционную службу.

Помимо этого, гарантийный документ о приеме на работу может потребоваться и при приеме студентов на работу или заключенных после освобождения.

Какова бы ни была причина оформления, составляться документ должен правильно, с соблюдением всех необходимых реквизитов.

Как правильно написать гарантийное письмо можно почитать здесь.

Понятие гарантийного письма законодательно не закреплено. Но такое письмо имеет юридическую силу.

Во-первых, в случае просьбы об отсрочке оплаты гарантийное письмо является признанием факта задолженности.

Во-вторых, оно может выступать в роли оферты, если содержит существенные условия договора. Например, если клиент направил вам гарантийное письмо об оплате работ, а вы эти работы выполнили, вы таким образом акцептовали оферту. Если же, наоборот, клиент прислал гарантийное письмо об оплате в ответ на ваше предложение выполнить для него работы, то он таким образом акцептовал вашу оферту.

Производственная практика и стажировка

В соответствии с Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» проведение практики, предусмотренной образовательной программой, осуществляется образовательными организациями на основе договоров с организациями, осуществляющими деятельность по образовательной программе соответствующего профиля. Практика может быть проведена непосредственно в образовательной организации, но это скорее относится к учебной практике.

Производственная практика проводится в целях получения профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности.

Между образовательной организацией и предприятием должен быть заключен договор о прохождении производственной практики учащимися/студентами.

При этом образовательная организация разрабатывает план проведения практики, индивидуальные задания, а предприятие – согласовывает эти документы и предоставляет рабочие места.

Совместно образовательная организация и предприятие составляют рабочий график проведения практики.

Как мне структурировать внутреннее сопроводительное письмо?

Многие люди боятся написать сопроводительное письмо для стажировки, потому что они не знают, что и как с этим связано. Это вопрос структурирования вашего стажировки.

Возможно, вы писали много писем своему другу или любовнику в другом городе, поэтому у вас есть представление о том, как составить письмо. Но это неформальное письмо имеет структуру, которая контрастирует со структурой сопроводительного письма. С одной стороны, сопроводительные письма для стажировки – это официальные письма.

Таким образом, в то время как будет начальная разница во внешнем виде обеих букв – адресов – будет существовать и контекстная разница в основной части письма.

Каждый абзац вашего письма о стажировке посвящен одному из вопросов, которые ищет ваш работодатель.

Итак, это хронологический контрольный список того, что должно быть у вашего сопроводительного письма.

• Ваши контактные данные
• Контактные данные компании
• приветствие: Уважаемый + [Имя менеджера по найму]
• Параграф 1st: Введение с достижением, чтобы зацепить вашего работодателя
• 2nd абзац: соответствующие навыки / курсовая работа + почему вы идеально подходите
• 4th Абзац: Ваша страсть + почему компания обращается к вам
• 5th абзац: призыв к действию
• Бесплатное закрытие: [С наилучшими пожеланиями + ваше имя]
• Постскриптум (необязательно) – еще одно ваше достижение

Вы спрашиваете, как вы можете реализовать это в вашем письме стажировки? Прочитайте советы, приведенные ниже, чтобы понять, что ваш работодатель действительно требует от вас.

Структура мотивационного письма

1. Кто я. Как меня зовут, где учусь: вуз, специальность, форма обучения, курс.
2. «Хочу устроиться на стажировку».
3. Почему хочу устроиться именно сюда.
4. Что я могу дать компании/проекту (что умею, какие задачи могу решить, какую выгоду могу принести).
5. Когда я планирую стажировку, какой продолжительности она могла бы быть. Как я себе это представляю организационно (актуально для студента дневного отделения, который не может день кряду сидеть в офисе, потому что когда-то нужно учиться).
6. Рекомендации, если есть.
7. Выражение признательности за уделенное внимание.
8. Просьба ответить по почте или позвонить (контактный телефон прилагаем).
9. Ремарка: «Я позвоню в понедельник после обеда, если Вы не против. Если в понедельник после обеда Вы заняты, будьте добры, сообщите, когда я могу узнать о результатах рассмотрения моего вопроса».
10. Вежливое прощание.
11. Подпись (фамилия, имя).

Составили письмо, а что дальше? Дальше – ищем место для стажировки.

Самый простой путь – найти компании на сайтах по трудоустройству. Где публикуют вакансии, там есть и предложения по стажировкам. Хотите устроиться стажером отдела кадров? Пожалуйста. Желаете постажироваться у адвоката? Рассмотрите предложения. Можно пойти стажером в банк, можно пойти в продажи .

Правильность заполнения индивидуального договора о прохождении практики можно проверить, используя

в деканате своего факультета получить материалы, необходимые для защиты практики (индивидуальное задание руководителя практики от Академии; формы отчета по практике и отзыва руководителя практики от профильной организации).

Если студенту необходима помощь в поиске места прохождения практики, необходимо обратиться к ответственному за практику от факультета. Факультет формирует единый запрос от студентов факультета и передает его в Центр развития карьеры.

Отбор и распределение студентов по местам практики осуществляется Центром развития карьеры на основании требований работодателей к студентам-практикантам и при условии своевременной подачи анкеты-заявки и резюме студентов.

Гарантийные письма для граждан РФ

Выше мы уже говорили о том, что ТК РФ не содержит в себе нотификаций относительно гарантийных писем о приеме на работу. Однако ГК РФ содержит в себе условия заключения предварительного договора, или, иначе, договора о намерениях.

В этом смысле гарантийное письмо о приеме на работу может служить эквивалентом договора о намерениях.

Необходимость в нем может быть обусловлена необходимостью подтвердить твердость намерений работодателя. К примеру, для подтверждения серьезности намерений будущего работодателя в случае, когда для трудоустройства гражданину необходимо уволиться с другого места работы.

То есть в данном случае речь идет о гарантиях, даваемых непосредственно работнику в том, что он может спокойно увольняться, переезжать в другую местность и быть уверенным, что без работы он не останется.

Для кого нужно писать?

Оформление поручительства необходимо в том случае, если кандидат претендует занять должность среднего или старшего начальствующего состава

в подразделениях центрального аппарата МВД РФ (рядовой, младший, средний и старший начальствующий состав в органе МВД, образовательные учреждения и другие).

В список должностей входят:

• руководители, начальники, командиры, а также их заместители и помощники любого уровня управления;
• оперуполномоченные, следователи, дознаватели, эксперты, участковые полиции, оперативные дежурные;
• специалисты, инструктора, методисты, психологи, ревизоры;
• инженеры, работники бухгалтерии;
• юридические консультанты и техники;
• врачи и фельдшеры;
• саперы, летчики, инспектора по внутренней безопасности;
• воспитатели;
• ответственные работники секретариата и их замы;
• редакторы, корреспонденты и их заместители;
• сотрудники профессорско-преподавательского состава;
• помощники участковых полиции, следователей;
• заведующий складом и секциями;
• оружейные мастера, старшины, контролеры КПП и другие.

Поручителями могут быть только лица, которые отработали в органах не менее трех лет. Поручители не должны иметь дисциплинарных взысканий, которые налагались в письменном виде, а также родственников, находящихся на службе в этом органе (родители, супруги, дети, братья, сестры, родители супруга).

Лицо, которое выступает в роли поручителя, могут назначить наставником рекомендованного им лица, если кандидат и поручитель проходят службу в одном структурном подразделении. Поручителя могут отстранить от наставничества, за ненадлежащее выполнение обязанностей наставника. Дополнительно его могут привлечь к дисциплинарной ответственности.

Составление гарантийного письма в ГУВМ МВД РФ

Унифицированной формы гарантийного письма о приеме на работу не существует. В рамках данной статьи мы предлагаем нашим пользователям скачать типовой шаблон письма рассматриваемого вида.

Для дальнейшего использования шаблон письма потребуется индивидуализировать, включив в предусмотренные для этого строки следующие сведения:

1. дата направления письма и его исходящий регистрационный номер;
2. наименование предприятия (организации) и его основные реквизиты;
3. наименование территориального отделения ГУВМ МВД РФ;
4. имя, фамилия, адрес, страна гражданства приглашаемого работника;
5. обязательство предоставить иностранцу конкретное рабочее место (с указанием должности, заработной платы и социальных гарантий), место жительства, медицинский полис;
6. подпись руководителя организации.

Поскольку ГУВМ достаточно часто меняет требования по гарантийным письмам, рекомендуем предварительно получить актуальную информацию в местном отделении ГУВМ МВД РФ.

В поисках справки для освобожденного

Самым энергозатратным может считаться гарантийное письмо о приеме на работу, необходимое для освобожденного по удо. Поэтому близким осужденного придется постучаться не в одни двери. Однако, если понимать, что данное письмо – это формальность, не требующая жертв, то поиск работодателя вполне увенчается успехом. Объяснив работодателю для чего нужно письмо и что его выдача не обязывает трудоустраивать осужденного гражданина, а лишь служит еще одним гарантом досрочного освобождения, защитники могут рассчитывать на удовлетворение просьбы.

После освобождения гражданин не всегда трудоустраивается по месту предоставления гарантийного письма, однако, во время ежемесячных визитов в отделение полиции факт безработности будет характеризовать его жизнь. Поэтому возможность трудоустроиться по гарантии важна и актуальна. Даже если изменились условия предлагаемой работы, условно освобожденный старается найти другую работу, но уже на опыте личного общения с работодателями.

Образец гарантийного письма от работодателя для удо

• В верхнем левом углу бумаги непременно пишется номер исходящего документа и дата его составления. Номер присваивает отдел предприятия, ответственный за деловую переписку – канцелярия, секретариат, иногда – отдел кадров.
• В правом верхнем углу пишется словосочетание «по месту требования» или указывается название организации, в которую гарантийное письмо направляется.
• Посередине пишется название документа, то есть крупными буквами или полужирным шрифтом: «гарантийное письмо».
• Затем пишется непосредственно текст документа, в котором прописываются полное название организации — работодателя; ФИО кандидата, за которым закрепляется вакансия; конкретная дата приема на работу или временной промежуток, в течение которого будущий сотрудник должен быть трудоустроен.
• Заработная плата работника, премии, льготы и гарантии, предусмотренные Трудовым кодексом РФ.
• Внизу – ФИО и подписи руководителя и бухгалтера организации, печать организации – работодателя.

• Участие предполагаемого сотрудника в программе переселения. В этом случае человеку необходим гарант того факта, что он будет трудоустроен на новой территории.
• При приеме на работу студентов последних курсов ВУЗов или техникумов. Гарантийное письмо может даваться и для прохождения преддипломной практики на предприятии работодателя.
• Если заключенный проходит процедуру досрочного освобождения и центр занятости предоставляет ему гарантированное трудоустройство на ту или иную вакансию.
• При принятии на работу иностранного специалиста гарантийное письмо непременно запросят в консульстве для оформления рабочей визы.

Особенности рассмотрения ходатайства по УДО

Законодательство РФ не устанавливает четких сроков, в течение которых судебные инстанции обязаны рассматривать ходатайства заключенных по вопросу применения УДО.

В соответствии с п. 19 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 21.04.2009 № 8 лишь указано, что судам надлежит обеспечить рассмотрение вопроса по смягчению наказания в разумные сроки.

Как правило, такой срок составляет от30 до 60 дней.

Суд может вернуть документы без рассмотрения только в случае, когда они оформлены с нарушениями установленных требований, при иных обстоятельствах не принять ходатайство судебные органы не вправе.

Разбирательство дела производится по месту фактического пребывания заключенного.

Суд обязан оповестить о дате и времени заседания:

• заключенного (его законного представителя);
• адвоката (при наличии);
• администрацию ИУ;
• прокурора;
• потерпевшего (если он ранее ходатайствовал о получении информации об освобождении преступника из мест лишении свободы),

не позднее чем за 14 дней до дня рассмотрения дела.

Судья по просьбе заключенного обязан обеспечить ему личное участие в заседании или удаленное присутствие по видеоконференц-связи.

Похожие записи:

• Когда выходят на пенсию с 1967 годом рождения
• Исковое заявление о взыскании алиментов на ребенка в долях к заработку (образец)
• Приватизация квартиры сиротой: нюансы оформления, необходимые документы